中智集團(tuán)總部部分崗位公開招聘
中智集團(tuán)成立于1987年，是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的以人力資源服務(wù)為核心主業(yè)的中央企業(yè)，始終堅(jiān)定履行人力資源服務(wù)“國(guó)家隊(duì)”使命擔(dān)當(dāng)，積極服務(wù)就業(yè)優(yōu)先、人才強(qiáng)國(guó)等國(guó)家戰(zhàn)略。中智集團(tuán)連續(xù)多年位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)和中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)，領(lǐng)航中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中智集團(tuán)總部相關(guān)職能部門面向中智系統(tǒng)內(nèi)外部公開招聘專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、集團(tuán)辦公室 安全生產(chǎn)管理崗 1名
主要職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)推進(jìn)集團(tuán)安全生產(chǎn)管理體系建設(shè)，完善集團(tuán)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，推動(dòng)集團(tuán)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化；
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)總部及成員單位安全生產(chǎn)管理體系運(yùn)行，協(xié)助制定集團(tuán)安全生產(chǎn)考核指標(biāo)，參與生產(chǎn)安全事故調(diào)查與責(zé)任追究，完善應(yīng)急預(yù)案編制、演練，提升突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力；
3.負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)檢查及督導(dǎo)，重點(diǎn)針對(duì)人力資源外包業(yè)務(wù)領(lǐng)域，指導(dǎo)成員單位完善外包、勞務(wù)派遣人員安全管理；組織開展成員單位安全教育培訓(xùn)，定期匯總分析安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)，編制季度及年度報(bào)告；
4.負(fù)責(zé)落實(shí)集團(tuán)《安全生產(chǎn)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)方案（2024-2026年）》，推動(dòng)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施落地；
5.協(xié)助開展招標(biāo)、詢價(jià)等采購活動(dòng)以及重大采購項(xiàng)目評(píng)審；
6.組織開展采購管理培訓(xùn)，負(fù)責(zé)建立采購管理臺(tái)賬，監(jiān)控采購成本，防范采購合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，安全工程、應(yīng)急管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；持有注冊(cè)安全工程師資格證書者優(yōu)先；
2.5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)、采購管理等監(jiān)管體系，具有人力資源或服務(wù)行業(yè)管理背景者優(yōu)先；
3.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及出差任務(wù)。
能力素質(zhì)要求：
1.中共黨員，具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)可信、勇于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)行為；
2.精通《安全生產(chǎn)法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》等法規(guī)政策，熟悉國(guó)有企業(yè)安全生產(chǎn)、采購管理具體要求；
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立開展督查、培訓(xùn)相關(guān)工作。
二、集團(tuán)黨群工作部 黨組織建設(shè)與黨員教育管理崗 1名
主要職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)起草各類黨建報(bào)告，貫徹落實(shí)上級(jí)黨建工作要求；
2.參與擬定、完善集團(tuán)黨建管理制度并貫徹落實(shí)；
3.結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，制定落實(shí)黨中央、國(guó)資委黨委黨建工作實(shí)施方案；參與組織年度民主生活會(huì)、黨建工作會(huì)、黨群工作例會(huì)等會(huì)議；協(xié)助擬定年度集團(tuán)黨建工作要點(diǎn)，創(chuàng)新開展有特色的黨建工作；
4.參與落實(shí)集團(tuán)黨委換屆選舉，協(xié)助推進(jìn)、指導(dǎo)成員單位各級(jí)黨組織換屆選舉；參與監(jiān)督、指導(dǎo)基層黨組織開展“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、主題黨日等黨內(nèi)組織生活；
5.制定各級(jí)黨組織書記、黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)方案、培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施辦法并貫徹落實(shí)；負(fù)責(zé)黨員在線培訓(xùn)系統(tǒng)管理工作；負(fù)責(zé)黨務(wù)日常管理工作等；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，黨建、思想政治管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有政府或國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力。
能力素質(zhì)要求：
1.中共黨員，具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)可信、勇于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)行為；
2.具有扎實(shí)的黨史黨建基本理論知識(shí)，較高的政治敏感性，能夠較好地把握黨的路線方針政策；
3.具有良好的政策研究能力、文字寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和責(zé)任心。
三、集團(tuán)企業(yè)管理部 企業(yè)發(fā)展崗 1名
主要職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析及趨勢(shì)預(yù)測(cè)，撰寫集團(tuán)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，不定期開展專題數(shù)據(jù)分析，形成專項(xiàng)分析報(bào)告；
2.負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)管理等規(guī)章制度；
3.負(fù)責(zé)研究業(yè)務(wù)模式，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升流程效率，保證服務(wù)質(zhì)量；
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)的信息化系統(tǒng)優(yōu)化迭代，做好系統(tǒng)項(xiàng)目驗(yàn)收；
5.根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，不定期開展業(yè)務(wù)調(diào)研并形成調(diào)研報(bào)告；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，工商管理類、經(jīng)濟(jì)類、財(cái)會(huì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營(yíng)分析、運(yùn)營(yíng)管理等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)有企業(yè)、上市公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力。
能力素質(zhì)要求：
1.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)可信、勇于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)行為；
2.熟悉國(guó)家人力資源行業(yè)相關(guān)政策，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論和管理方法，熟悉大型集團(tuán)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理工作；
3.具有良好的政策研究能力、組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力，較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，較好的自我管理能力。
四、集團(tuán)企業(yè)管理部 采購管理崗 1名
主要職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)采購供應(yīng)鏈管理等規(guī)章制度；
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)采購、供應(yīng)商管理及相關(guān)業(yè)務(wù)板塊流程梳理、優(yōu)化及標(biāo)準(zhǔn)化；
3.負(fù)責(zé)制定供應(yīng)商標(biāo)準(zhǔn)及全流程管控，建立并完善集團(tuán)采購管理體系和供應(yīng)鏈管理體系；
4.負(fù)責(zé)開展內(nèi)外部需求調(diào)研、采購需求分析、采購模式設(shè)計(jì)，了解供應(yīng)商市場(chǎng)，參與集團(tuán)采購系統(tǒng)建設(shè)；
5.負(fù)責(zé)采購供應(yīng)鏈全周期監(jiān)管及執(zhí)行管理，分析及持續(xù)優(yōu)化采購執(zhí)行情況；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，管理類、經(jīng)濟(jì)類、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上采購管理、供應(yīng)鏈管理等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力。
能力素質(zhì)要求：
1.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)可信、勇于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)行為；
2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力，具有較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力、公文寫作能力；
3.有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和責(zé)任心。
五、集團(tuán)政企服務(wù)部 政企客戶服務(wù)崗 1名
主要職責(zé)描述：
1.根據(jù)整體工作安排，參與政府機(jī)構(gòu)、戰(zhàn)略企業(yè)客戶開發(fā)及維護(hù)工作；
2.深入了解并跟進(jìn)重點(diǎn)客戶服務(wù)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)調(diào)解決服務(wù)過程中的新需求，提升客戶滿意度；
3.根據(jù)戰(zhàn)略級(jí)客戶合作意向，編制框架戰(zhàn)略合作協(xié)議，協(xié)助跟進(jìn)合作項(xiàng)目落地及服務(wù)反饋；
4.高質(zhì)量做好各地政府機(jī)構(gòu)來訪接待與交流工作；
5.密切關(guān)注行業(yè)政策動(dòng)態(tài)，協(xié)同成員單位不斷創(chuàng)新服務(wù)產(chǎn)品；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職資格：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有政府或國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承受較大的工作壓力。
能力素質(zhì)要求：
1.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)可信、勇于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)，無違法違紀(jì)行為；
2.具有履行崗位職責(zé)必須的專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有良好的公文寫作能力；
3.具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，擅長(zhǎng)客戶關(guān)系維護(hù)與內(nèi)部組織協(xié)調(diào)；具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能迅速響應(yīng)并妥善處理臨時(shí)任務(wù)。
報(bào)名要求：
1.報(bào)名時(shí)間
即日起至2025年4月7日
2.報(bào)名方式
應(yīng)聘人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、中智集團(tuán)公開招聘登記表、中智集團(tuán)XX崗招聘簡(jiǎn)歷匯總表等應(yīng)聘資料打包命名為“姓名+中智集團(tuán)XX崗”發(fā)送至招聘郵箱：grouphr@ciic.com.cn
報(bào)名信息將作為資格審查的重要依據(jù)，請(qǐng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫。